9月25日上午，区法院内设机构完成挂牌，标志着该院内设机构“瘦身提效”工作迈出了关键一步。

在本次内设机构改革中，区法院坚持精简效能、服务审判的原则，将职能交叉、业务相近的部门进行整合，拓宽原有机构职能范围，经合并重组，形成的部门共4个，包括：政治部、综合审判庭，综合办公室、审判管理办公室，内设机构数量也从原有的13个精简至8个。

据悉，区法院党组高度重视内设机构改革工作，改革伊始，该院即成立内设机构改革领导小组，并迅速制定改革工作实施方案，积极稳妥推进相关工作。通过召开党组中心组学习扩大会、全院干警大会，举行谈心活动等方式，及时传达上级政策文件精神，认真做好思想引导工作，动员全体干警把思想和行动统一到上级决策部署上来，为推进改革工作进行调研、预热。

跨入2019年，区法院进一步加快了改革步伐，特别是在今年6月15日省以下人民法院内设机构改革工作部署视频会召开之后，区法院认真贯彻会议精神，积极向区委、区委政法委和市法院请示汇报，加强同组织、编制等部门的沟通协调，并结合前阶段工作成果，综合考虑专业划分、人员编制和工作职能相关性等因素，对原有机构、团队及人员进行了重新组合、科学配置。改革后，该院共精简机构5个，实现内部扁平化管理，进一步优化司法资源，有效保障了审判工作质效的持续提升。

“内设机构改革工作虽然告一段落，但尚有一系列后续事项等待推进，改革精神还不可懈怠！”内设机构改革领导小组组长、代院长唐少三表示，下一步，该院将严格按照改革的进度和要求，将职责、人员等及时调整充实到位，进一步完善改革事项统筹协调机制，推动内设机构改革和审判执行工作、队伍建设、智慧法院建设等各项工作相互促进、良性互动、协同配合。